Greif
Voor Greif Tholu in Ede was het vinden van een operator die past binnen hun professionele, internationale productieomgeving geen eenvoudige opgave. Het werk vraagt precisie, verantwoordelijkheid en gevoel voor techniek. Met een campagne die het vakmanschap en de moderne fabriekssfeer centraal stelde, lieten we zien hoe het is om tussen de machines te staan waar duizenden kunststofverpakkingen tot leven komen. De toon was nuchter en trots — passend bij de cultuur op de werkvloer. Binnen korte tijd wist Greif Tholu via deze aanpak een nieuwe operator aan te trekken die perfect aansluit bij het team en de dynamiek van het bedrijf.
13
Gekwalificeerde kandidaten
1
Nieuwe collega’s
3297
Een cost per hire van
6
Weken online
Samenvatting
Onze aanpak
1
Gerichte targeting
Social ads gericht op regio, ervaring en lokalkies. Creatives met echte
werksituaties/collega’s en benefits die ertoe doen.
2
Laagdrempelige funnel
Solliciteren in 30–60 sec. zonder CV. Harde knock-out vragen en actieve
optimalisaties waarborgen de kwaliteit.
3
Strakke opvolging
Kandidaten krijgen direct bericht. Leads realtime naar HR. Opvolging
binnen 24 uur. Wekelijkse check-ins en optimalisaties per doelgroep.
4
Transparantie
Inzicht in campagnecijfers en kandidaatkwaliteit. Geen onnodige loze
statistieken.
Waarom dit werkt?
Meetbare output in weken, geen maanden
Eigen keuze uit gekwalificeerde kandidaten
Heldere kosten en doorlooptijd
Geen onnodige contracten en verplichtingen
De samenwerking met CleverConcept is erg prettig verlopen én met een mooi resultaat! Vanaf het eerste contact moment een duidelijke uitleg gekregen over hoe het concept in elkaar steekt en wat we kunnen verwachten. Daarna is er voor ons een mooie campagne opgezet waarbij door CleverConcept goed de vinger aan de pols is gehouden, bijgestuurd is waar nodig en met ons regelmatig is geëvalueerd om het best mogelijke resultaat ook daadewerkelijk te kunnen realiseren. Al met al zijn wij erg tevreden, bedankt CleverConcept!
Meer studiegevallen
Wij geloven in écht mensenwerk
Bij CleverConcept werken geen accountmanagers die targets najagen, maar mensen die recruitment van binnenuit kennen. We praten dagelijks met ondernemers, HR-professionals en vakmensen; niet over cijfers, maar over echte uitdagingen. We houden het nuchter, direct en transparant. Geen loze rapportages of gladde verkooppraat, maar eerlijk advies en transparante samenwerkingen. Zo bouwen we liever aan langdurige samenwerkingen dan aan snelle winst.
Klinkt dat als de samenwerking die jij zoekt?
*Vrijblijvend. Duurt 20 minuten
